Jangan Pernah Meremehkan Dampak Apel Busuk

Menurut Anda apa yang lebih mungkin terjadi ketika orang malas bergabung dengan tim yang sangat produktif?

• Opsi A: Orang malas terinspirasi oleh orang-orang produktif dan pola pikir positif mereka. Orang yang malas secara otomatis naik ke level mereka.
• Opsi B: Orang-orang produktif dalam tim menjadi malas dari waktu ke waktu.

Tidak mungkin skenario B, Baik?! Itu bukan cara kerjanya. Orang malas itu sendiri. Tidak mungkin dia bisa mempengaruhi seluruh kelompok!

Ketika orang malas dikelilingi oleh orang-orang yang produktif, dia akan terinspirasi untuk melakukan lebih banyak pekerjaan juga. Itulah yang kebanyakan dari kita memikirkan akan terjadi.

Tapi menurut pengalaman saya, dan dari apa yang saya pelajari dari orang lain, sebaliknya terjadi.

Satu orang negatif dapat dengan mudah menghancurkan dinamika kelompok. Jadi mengapa banyak dari kita percaya bahwa Opsi A akan terjadi? Itu karena Anda melihat diri Anda sendiri.

Ketika niat baik…

Anda berharap orang lain juga seperti itu. Saya mendapatkan email dari pembaca yang frustrasi sepanjang waktu.

Pemimpin yang sepertinya tidak bisa menginspirasi tim mereka. Pria dan wanita yang bosan dengan perilaku destruktif pasangannya. Orang tua yang tidak bisa melihat anak mereka membuang masa depan mereka.

Masalah-masalah ini serius dan terjadi pada setiap orang yang memiliki tujuan hidup. Jika Anda positif dan mencoba melakukan yang terbaik dalam hidup Anda, Anda berharap bahwa itu akan menular pada orang lain.

Itu karena orang-orang seperti Anda dan saya memiliki niat baik. Kita menginginkan yang terbaik untuk orang lain dan untuk diri kita sendiri. Ketika Anda memperlakukan diri sendiri dengan hormat, Anda tidak dapat membayangkan bahwa orang lain mengacaukan hidup mereka.

Bagaimana satu orang menghancurkan kolektif

Saya selalu berpikir Anda bisa menarik orang ke tingkat yang lebih tinggi. Lagipula, Saya sendiri selalu hidup seperti itu. Saya melihat orang-orang yang berada di depan saya dan terinspirasi oleh mereka. Aku masih seperti itu.

Orang baik membuatmu lebih baik. Tapi itu bukan cara kerjanya untuk apel busuk; orang yang menyerah pada hidup. Butuh waktu bertahun-tahun bagi saya untuk menerima kenyataan pahit tentang kehidupan itu.

Dalam Almanak Richard yang Miskin, Benjamin Franklin menulis ini di abad ke 18 :

Ketika Anda membiarkan apel busuk dalam hidup Anda, Anda menerima perilaku mereka. Itu tidak ada pada mereka. Itu ada pada kita. Kami adalah orang-orang yang memungkinkan mereka. Saya telah membuat kesalahan ini juga. Dan sebenarnya, di masa lalu, Saya telah berperilaku seperti apel busuk juga. Begitulah cara saya tahu itu memiliki dampak besar pada orang-orang.

Tapi karena aku berubah, Saya berpikir bahwa Anda harus orang lain kesempatan yang tidak terbatas. Itu hanya mengacaukan dinamika grup. Ingat, hidup bukan tentang kamu. Ini tentang kebaikan bersama.

Jadi apa yang terjadi ketika Anda mengizinkan satu apel busuk di grup Anda? Kelompok itu berantakan. Salah satu teman saya, siapa CEO perusahaan menengah, baru-baru ini memberi tahu saya tentang membuat kesalahan dengan mempekerjakan orang yang negatif. Tim penjualannya tampil luar biasa dan membukukan pertumbuhan dua digit selama 5 tahun berturut-turut dan dia ingin berkembang.

Orang yang dia pekerjakan memiliki resume yang bagus dan berkinerja baik selama proses wawancara. Dalam 6 bulan pertama, dia bahkan membuat beberapa penjualan. Tapi setelah itu, dia mulai malas, bergosip, dan bertindak negatif terhadap kepemimpinan. Dan secara bertahap, eksekutif penjualan lainnya mulai melakukan hal yang sama. Ini adalah orang-orang yang berkinerja baik sebelumnya.

Selama periode 18 bulan, penjualan hampir semua anggota tim menurun. Ketika saya berbicara dengan teman saya baru-baru ini, dia akhirnya memecat orang yang negatif. Tapi itu sudah terlambat. Dia harus membangun kembali timnya. Ia mengatakan bahwa, di belakang, dia seharusnya menyingkirkan orang itu lebih awal.

Ia mengatakan bahwa, di belakang, dia seharusnya melakukan sesuatu lebih awal.

Tidak semuanya buruk

Lihat, ini adalah salah satu hal tersulit dalam hidup. Saya juga pernah mengalami situasi seperti itu. Seorang karyawan yang buruk dapat membuat perusahaan Anda mundur selama bertahun-tahun.

Dan seberapa sering Anda melihatnya Lajang hubungan buruk mengacaukan semua hubungan masa depan Anda?

Tetapi semua hal di atas BUKAN berarti orang pada dasarnya jahat. Jauh dari itu. Orang-orang baik. Saya dengan tulus percaya itu. Dan kita tidak boleh membiarkan pengalaman buruk dengan orang lain membuat kita menjadi masam. Jika tidak, kita berisiko menjadi apel busuk.

Masyarakat paling sukses di dunia didasarkan pada kepercayaan. Kami perlu melakukan segala daya kami untuk tetap seperti itu. Dan kita harus memperbaiki diri kita sendiri sehingga peradaban kita meningkat dari waktu ke waktu. Gandhi terkenal berkata:

Padahal dengan media sosial saat ini, itu tidak terlihat seperti itu, tapi mayoritas orang masih baik. Jangan lupakan itu. Dan jika kami juga baik, beberapa apel busuk itu pada akhirnya hanya akan saling merusak.