Jika Serikat Anda Menyerang,

Bisakah Anda Mengumpulkan Tunjangan Pengangguran? Pekerja yang mogok tidak memenuhi syarat untuk tunjangan pengangguran.

Penentuan kelayakan untuk tunjangan pengangguran bergantung pada apakah seorang karyawan bersalah karena kehilangan pekerjaannya. Dalam kasus pemogokan, negara bagian menganggap Anda secara sukarela meninggalkan pekerjaan Anda sehubungan dengan serikat pekerja Anda dan, karena itu, biasanya akan menolak Anda tunjangan pengangguran. Meskipun premis dasar itu sama di mana-mana, beberapa spesifikasinya berbeda karena semua negara bagian memberlakukan ketentuan mereka sendiri untuk kelayakan tunjangan pengangguran.

Dasar-dasar

Semua negara bagian melarang Anda menerima tunjangan jika Anda adalah bagian dari penghentian kerja. Selama pemogokan, negara bagian biasanya membuat Anda tidak memenuhi syarat untuk menerima tunjangan sampai penghentian kerja berakhir atau sampai pengangguran Anda tidak lagi berasal dari perselisihan perburuhan. Jika Anda adalah anggota serikat tetapi kelas atau tingkatan karyawan Anda tidak berpartisipasi secara aktif dalam pemogokan, Anda akan tetap memenuhi syarat untuk tunjangan pengangguran di sebagian besar negara bagian jika Anda kemudian kehilangan pekerjaan.

Pengecualian

Sebagian besar negara bagian membiarkan Anda memenuhi syarat untuk menerima tunjangan pengangguran selama perselisihan perburuhan jika majikan telah memulai penguncian, meskipun beberapa negara bagian tidak memberikan tunjangan ini. Beberapa negara bagian mengizinkan Anda untuk memenuhi syarat atas tunjangan jika Anda adalah bagian dari pemogokan yang bergantung pada kegagalan majikan Anda untuk mematuhi ketentuan dari perjanjian perundingan bersama, atau undang-undang perburuhan negara bagian dan federal yang berkaitan dengan upah, jam, hak perundingan bersama dan masalah kesehatan dan keselamatan di tempat kerja.

Pertimbangan

Di akhir beberapa serangan, jeda waktu ada sebelum majikan dapat melanjutkan operasi. Dalam skenario ini, menurut Departemen Tenaga Kerja AS, Anda mungkin memenuhi syarat untuk tunjangan pengangguran karena kurangnya pekerjaan. Tetapi jika insiden yang timbul dari pemogokan secara langsung menyebabkan penundaan — katakanlah, jika peralatan mengalami kerusakan selama protes — maka negara bagian Anda mungkin memutuskan Anda tidak memenuhi syarat. Dalam skenario lain yang mungkin, fasilitas Anda mungkin harus ditutup karena gangguan dalam operasi yang timbul dari pemogokan yang dilakukan oleh serikat pekerja Anda di lokasi yang berbeda dalam perusahaan Anda. Jika itu terjadi, Anda biasanya dapat menerima tunjangan pengangguran di semua negara bagian kecuali Idaho, Michigan, Karolina utara, Oregon, Texas dan Virginia.

Alternatif

Ketidaklayakan Anda untuk tunjangan pengangguran karena partisipasi Anda dalam pemogokan tidak terbawa ke semua bentuk bantuan pemerintah. Dengan pendapatan rumah tangga yang terbatas, Misalnya, Anda bisa memenuhi syarat untuk menerima kupon makanan dan Medicaid, dan mungkin tunjangan kesejahteraan atau Penghasilan Keamanan Tambahan. Serikat pekerja Anda mungkin juga memiliki dana kompensasi pemogokan untuk memberikan dukungan keuangan jika penghentian kerja tetap ada. Kepemimpinan juga seharusnya memberi Anda pemberitahuan terlebih dahulu untuk mulai menabung lebih banyak uang daripada yang Anda lakukan dengan gaji tetap yang menghampiri Anda.