Bagaimana Pesangon Mempengaruhi Pengangguran Anda di Tennessee?

Divisi Keamanan Ketenagakerjaan Departemen Tenaga Kerja dan Pengembangan Tenaga Kerja Tennessee mengelola rencana pengangguran negara bagian untuk penggugat yang memenuhi syarat. Pelamar yang memenuhi syarat yang menganggur bukan karena kesalahan mereka sendiri dapat menerima tunjangan selama 13 hingga 26 minggu di bawah rencana pengangguran federal negara bagian standar selama satu tahun tunjangan selama 52 minggu. Undang-Undang Jaminan Ketenagakerjaan Tennessee membatasi manfaat bagi penggugat yang tidak menerima kompensasi dalam bentuk lain saat menerima tunjangan pengangguran, termasuk uang pesangon.

Sebagai bagian dari Program Asuransi Pengangguran Federal-Negara Bagian yang dikembangkan oleh Kongres selama Depresi Hebat sebagai bagian dari Undang-Undang Jaminan Sosial 1935, Departemen Tenaga Kerja mengelola program federal-negara bagian bersama-sama dengan negara bagian. Undang-undang negara bagian mengatur persyaratan kelayakan untuk mengklaim tunjangan pengangguran. Undang-undang Keamanan Ketenagakerjaan Tennessee mengharuskan pengusaha membayar pajak asuransi pengangguran untuk mendanai program negara bagian jika gaji mereka melebihi $1, 500 selama kuartal kalender mana pun dalam satu tahun kalender atau ketika mereka memiliki satu atau lebih karyawan yang bekerja setidaknya selama 20 minggu selama satu tahun kalender. Negara juga mengharuskan pengusaha pengganti untuk berkontribusi pada rencana tersebut jika perusahaan asli dicakup.

Jenis Pembayaran Pesangon Moneter

Hukum Tennessee membedakan antara pembayaran penghentian moneter sebagai pengganti pemberitahuan, menetapkan uang pesangon atau kompensasi sebagai bagian dari jenis paket pemisahan yang berbeda. Di bawah hukum Tennessee, seorang karyawan yang menerima kompensasi moneter untuk berhenti secara sukarela tidak memenuhi syarat untuk tunjangan pengangguran kecuali paket kompensasi moneter melebihi jumlah total tunjangan pengangguran yang bisa dia terima jika dia memenuhi syarat. Uang pesangon berdasarkan pekerjaan sebelumnya tidak mendiskualifikasi pelamar.

Hukum Tennessee memandang uang pesangon sebagai pembayaran untuk layanan masa lalu, dan karyawan yang menerima pesangon berhak atas tunjangan pengangguran. Namun, pembayaran untuk layanan masa depan sebagai bujukan untuk pengunduran diri sukarela tidak dipandang sebagai uang pesangon, dan pelamar didiskualifikasi ketika menerima paket bujukan.

Dampak Pesangon

Uang pesangon tidak mempengaruhi tunjangan tunjangan mingguan penggugat individu. Selama pembayaran tersebut memenuhi definisi “uang pesangon, " penggugat dapat menerima seluruh tunjangan tunjangan tanpa pengurangan pesangon. Penggugat tidak perlu melaporkan pembayaran pesangon mereka sebagai bagian dari pendapatan mingguan mereka saat menerima tunjangan pengangguran. Negara akan membuktikan pembayaran sebagai uang pesangon dengan menghubungi mantan majikan penuntut Mulai tahun 2011, tunjangan tunjangan mingguan pengangguran tertinggi yang dapat diterima penggugat adalah $275, ditambah manfaat ketergantungan, jika memenuhi syarat.

Aturan Diskualifikasi

Undang-Undang Keamanan Ketenagakerjaan Tennessee membatasi tunjangan pengangguran bagi pekerja yang menganggur karena kekurangan pekerjaan atau yang secara sukarela memutuskan hubungan kerja untuk tujuan yang baik. Jika didiskualifikasi, pemohon dapat mengajukan kembali klaim tunjangan jika ia memperoleh lebih dari 10 kali tunjangan tunjangan mingguannya setelah menemukan pekerjaan baru dan menjadi pengangguran karena alasan yang baik. Karyawan cacat dan sakit yang memutuskan hubungan kerja karena alasan tersebut tidak berhak menerima tunjangan kecuali mereka dapat bekerja.

Pertimbangan

Karena undang-undang negara bagian sering dapat berubah, jangan gunakan informasi ini sebagai pengganti nasihat hukum. Carilah nasihat melalui seorang pengacara berlisensi untuk praktek hukum di negara Anda.