Bisakah Saya Mendapat Pengangguran Saat di FMLA?
Meskipun Anda tidak bekerja saat cuti medis di bawah Undang-Undang Cuti Keluarga dan Medis, atau FMLA, Anda masih bekerja dan tidak memenuhi syarat untuk tunjangan pengangguran. Asuransi pengangguran ditargetkan untuk mereka yang kehilangan pekerjaan.
Undang-undang Cuti Keluarga dan Medis
hukum federal memungkinkan karyawan mengambil cuti hingga 12 minggu untuk alasan medis atau untuk merawat anggota keluarga. Jika anggota keluarga di militer, karyawan dapat memakan waktu hingga 26 minggu. Waktu istirahat tidak dibayar; Namun, majikan Anda diharuskan untuk membayar akumulasi liburan atau waktu sakit jika ia mengharuskan Anda untuk menggunakannya sebagai bagian dari cuti Anda. Manfaat kesehatan dan pekerjaan Anda tetap utuh saat Anda pergi. Agar memenuhi syarat untuk FMLA, Anda harus telah bekerja di pekerjaan Anda saat ini setidaknya selama 12 bulan, diselesaikan minimal 1 250 jam kerja dalam satu tahun terakhir dan bekerja di lokasi dengan 50 atau lebih karyawan dalam jarak 75 mil.
Ketidakhadiran yang Diizinkan
Anda dapat menggunakan FMLA untuk cuti melahirkan, merawat bayi yang baru lahir atau membawa anak angkat atau anak angkat ke rumah Anda. Cuti dapat digunakan untuk merawat anggota keluarga dekat -- pasangan, induk, anak -- dengan masalah kesehatan yang serius. Jika Anda memiliki kondisi kesehatan yang serius yang membuat Anda tidak dapat bekerja, Anda juga dapat mengambil cuti di bawah FMLA.
Kelayakan untuk Tunjangan Pengangguran
Asuransi pengangguran tersedia bagi orang-orang yang keluar dari pekerjaan bukan karena kesalahan mereka sendiri, belum siap dan mau bekerja. Saat berada di bawah FMLA, Anda masih dipekerjakan.
Permohonan Tunjangan Pengangguran
Meskipun aturan negara berbeda-beda, Anda biasanya dapat mengajukan tunjangan pengangguran jika cuti Anda di bawah FMLA telah berakhir dan Anda masih tidak dapat kembali bekerja . Namun, untuk meningkatkan kemungkinan aplikasi Anda disetujui, tunggu sampai Anda mampu secara fisik dan siap untuk bekerja kembali sebelum melamar pengangguran.
penganggaran
- Bisakah Saya Tetap Mendapat Pengangguran Jika Saya Seorang Konsultan?
- Bisakah Saya Mengumpulkan Pengangguran jika Saya Mendapatkan Paket Pesangon di New Jersey?
- Bisakah Saya Mengumpulkan Pengangguran di Ohio Saat Mendapatkan Cek Pesangon?
- Bisakah Penarikan IRA Mempengaruhi Manfaat Pengangguran?
- Bisakah Anda Menggambar Pengangguran di Texas Jika Anda Mendapatkan Paket Pesangon?
- Bisakah Tunawisma Mendapatkan Tunjangan Pengangguran?
- Jumlah Minggu Minimum Anda Harus Bekerja di Michigan untuk Mendapat Pengangguran
- Bisakah Saya Mengumpulkan Tunjangan Pengangguran di Michigan Saat Saya Pergi ke Sekolah?
-
Cara Mendapatkan Izin Kerja di Iowa
Pria mengisi formulir Negara bagian Iowa mengeluarkan dua jenis izin kerja: izin kerja anak untuk mempekerjakan anak di bawah umur dan lisensi terbatas sementara , yang disebut izin kerja ketika d...
-
Bisakah Anda Mendapat Pengangguran jika Anda Mendapatkan Cuti Administratif?
Pekerja dapat menerima cuti administratif berbayar. Karyawan sering memiliki kekhawatiran ketika majikan menempatkan mereka pada cuti administratif. Situasi ini mempertanyakan masa depan karyawan, da...